您可以向劳动监察大队投诉解决。依据《劳动法》，用人单位不得扣押工资。若不及时处理，可能导致您的合法权益持续受损，甚至影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为投诉或申请仲裁。建议先尝试与中介沟通，若无果则向劳动监察大队投诉；若问题仍无法解决，可申请劳动仲裁来维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可投诉或仲裁。具体操作：1.与中介沟通，要求发放工资；2.若沟通无果，携带证据向劳动监察大队投诉；3.如问题仍未解决，准备材料申请劳动仲裁，通过法律途径维权。
相关文章
移动信号塔在对面楼顶辐射大吗
移动信号塔辐射通常符合安全标准，对人体影响小。分析：移动信号塔产生的辐射主要是电磁波辐射，其强度和频率都受到严格监管，以确保符合国家安全标准。一般来说，这种辐射对人体的影
电动车过马路过程中被追尾，责任判定是怎样的？
电动车过马路被追尾，责任需依据双方行车及违章情况判定。根据《道路交通事故处理程序规定》，责任分为全责、主责、同责和次责，若违章且与事故有因果关系，将影响责任分配。不及时处
某某已经快三个月没有签订劳动合同了。某某可以拒绝签订合同吗？
公司不能拒绝签订合同，未签合同可随时离职。根据《劳动合同法》，用人单位未签劳动合同需付双倍工资，这是法定责任。长期不签可能导致劳动者权益受损，如无法证明劳动关系、难以维权
上班烫伤一个月了还能赔偿吗
烫伤一个月后仍可申请赔偿。根据《工伤保险条例》，工伤赔偿包括多项费用，如医疗费、伤残补助金等。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有的赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打
关于公司老板从公账给自己私户发工资的合法性疑问？
公司老板从公账给自己私户发工资，需确保合法合规。依据《劳动法》，用人单位需书面记录工资支付情况并保存备查，否则可能面临法律风险和罚款。若操作不当，可能影响公司财务透明度和
没有下载app，我的信息会被泄露吗？
qq裸聊存信息泄露风险。依据《个人信息保护法》，个人信息受法律保护，非法传输可能导致信息泄露，造成严重后果如名誉受损、诈骗风险增加。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（
驾驶员开的别人的车车已经完全报废了保险公司定全损全赔
针对您提到的保险公司可能对定损结果有异议的情况，根据解答内容，如果保险公司对车辆损失的金额有异议而不赔付，您可以通过法律途径解决。具体来说，您可以依据《保险法》的相关规定
工资卡逾期后果
工资卡逾期不支付，用人单位需加付赔偿金。依据《劳动合同法》，逾期不支付工资，用人单位需按应付金额50%-100%加付赔偿金，并可能面临劳动行政部门的责令限期支付及处罚。若不及时处理
贫困户学驾照政府还给补贴吗？
贫困户学驾照是否享受政府补贴需视当地政策而定。分析：从法律角度看，政府是否对贫困户学驾照提供补贴，主要取决于当地的扶贫政策和具体规定。不同地区可能会根据自身的财政状况和扶
一年前的打架一年后可以起诉吗?
一年后可以起诉。依据《中华人民共和国民法典》的相关规定，身体受到伤害的诉讼时效为三年，因此一年后的起诉未超时效。未及时起诉，若超过诉讼时效，则可能丧失胜诉权，无法再通过法