公司要将我调岗到异地，该怎么应对？

您可以拒绝异地调岗。依据《劳动合同法》，调岗需协商一致，未经同意单方面调岗无效。不及时处理可能导致权益受损，如被非法解雇。
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常见的处理方式有协商、书面异议和劳动仲裁。应先与公司协商，协商无果则提出书面异议并保留证据，最后可考虑申请劳动仲裁来维护权益。
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可拒绝调岗。操作如下：1.与公司沟通，表达拒绝调岗的意愿；2.如公司坚持，则在一个月内提出书面异议，并保留好相关证据；3.若公司仍执意调岗，可依据《劳动合同法》申请劳动仲裁，维护自己的合法权益。